Intendant·e Ménage & Logistique

À propos de cette offre Située sur les hauteurs de Gryon, l’Alpe des Chaux est un domaine montagnard à taille humaine offrant un cadre de travail privilégié au cœur des Alpes vaudoises. Dans le cadre du développement et de l’amélioration continue de la gestion du domaine et de nos services liés à la location, nous recherchons une personne polyvalente, organisée et impliquée afin de renforcer notre équipe opérationnelle. Le poste combine des tâches de ménage, de blanchisserie et de logistique liées à la préparation et au suivi des appartements en location, tout en participant au bon fonctionnement général des infrastructures et services du domaine. Taux d'activité : poste annualisé représentant un taux moyen d’env. 50% Activité réduite d’avril à septembre (environ 20%) Activité soutenue d’octobre à mars (environ 80%), correspondant à la haute saison touristique Vos missions principales Nettoyage et préparation des appartements entre les séjours Contrôle qualité des logements avant l’arrivée des clients Gestion et réassort des produits et consommablesSuivi des stocks et du matériel Participation à l’organisation de la blanchisserie interne Coordination avec les prestataires externes lors des périodes de forte activité Suivi du tableau des réservations et des besoins opérationnels Préparation logistique des appartements (linge, équipements, consommables) Nettoyage et entretien des bureaux de la société et espaces liés à l’activité Participation à certaines demandes opérationnelles des propriétaires du domaine Profil recherché Personne fiable, dynamique et autonome Sens de l’organisation et du détail Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle À l’aise avec un travail à la fois opérationnel et logistique Bonne condition physique Esprit d’équipe et sens du service Sens des responsabilités et de la qualité Nous offrons Un poste varié au sein d’une petite équipe dynamique Un environnement de travail agréable en montagne Une activité mêlant terrain, organisation et gestion opérationnelle Une structure en évolution avec une volonté constante d’amélioration de la qualité de service Taux d'activité - poste annualisé représentant un taux moyen d’env. 50% Activité réduite d’avril à septembre (environ 20%) Activité soutenue d’octobre à mars (environ 80%), correspondant à la haute saison touristique