Assistance de direction RH 50%

GRH Conseils

  • 📍 Localité :
  • 🗺️ Région : Vaud
  • 🗺️ Sous-région : Région lausannoise
  • 📄 Type de contrat :
  • ⏱️ Workload :
  • 📅 Date de publication :
  • 🌐 Source : jobup
  • 🔗 URL : Voir l'offre
📄 Description complète
À propos de cette offre Vous appréciez les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous aimez autant travailler avec les chiffres qu'avec les personnes ? Alors cette fonction pourrait vous correspondre. Dans le cadre du renforcement de notre équipe RH, nous recherchons un(e) Assistant(e) RH à 50% capable d'apporter un soutien polyvalent à la Direction des ressources humaines. Poste à Lausanne Assistance de direction RH 50% Vos principales responsabilités Assister le DRH dans l'ensemble des activités administratives et organisationnelles. Gérer de manière autonome le processus complet des salaires. Participer au recrutement : rédaction et diffusion des annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens, suivi des candidats. Préparer les contrats de travail, avenants et différents courriers RH. Assurer le suivi administratif des collaborateurs tout au long de leur parcours. Participer à la gestion des assurances sociales et des absences. Contribuer à différents projets RH selon les besoins. Collaborer avec les responsables de service sur les questions liées aux ressources humaines. Votre profil Formation en ressources humaines (certificat d'assistant(e) RH ou formation jugée équivalente). Expérience confirmée dans une fonction RH généraliste. Maîtrise impérative de la gestion des salaires. Expérience indispensable dans le recrutement. Bonne connaissance des assurances sociales suisses. Excellente maîtrise des outils informatiques usuels. Sens de l'organisation, discrétion et autonomie. Aisance relationnelle et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. Nous vous offrons Une activité variée au sein d'une fonction polyvalente. Une collaboration directe avec le DRH et une réelle participation aux projets RH. Un environnement de travail où l'autonomie et les initiatives sont encouragées. Un taux d'activité de 50% permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Entrée en fonction : à convenir. Si cette opportunité correspond à votre profil, nous nous réjouissons de recevoir votre dossier complet de candidature (lettre de motivation, CV, copies des diplômes, certificats de travail et toute pièce utile à l'appréciation de votre parcours).