Un-e responsable du centre de réadaptation et formation Poste de direction à 90% - 100%

À propos de cette offre L’association AFIRO a pour missions la réadaptation professionnelle et l’emploi adapté destinés à des personnes au bénéfice de prestations de l’assurance invalidité. Elle cherche pour son centre de réadaptation et de formation à Lausanne (avenue de Provence 22) : Un-e responsable du centre de réadaptation et formation Poste de direction à 90% - 100% Présent·e au quotidien sur le terrain et rapportant au directeur général, vous assumez la responsabilité de la mission de réadaptation et formation d’Afiro, ainsi que des autres ateliers du site de Lausanne. Vous développez les relations fortes avec notre mandataire, l’Office AI, et vous assurer un haut taux d’occupation et une excellente qualité des prestations. Vous êtes garant du bon accompagnement de nos bénéficiaires ainsi de la solidité financière du centre. Comme membre du Comité de Direction, vous participez aussi à la stratégie globale d’Afiro. Fonction : Assurer et développer les activités du centre (ateliers de formation) Développer, gérer et superviser les prestations d’accompagnement socioprofessionnel Assurer l’exécution des mesures confiées par l’Office AI - VD Coordonner les processus et les ressources du centre (animation de séances) Diriger et encadrer l’équipe des professionnels du centre Faire le suivi financer des activités du centre et du site, selon les exigences de l’Office AI Développer et entretenir des fortes relations de partenariat avec les mandants, les acteurs du secteur socioprofessionnel et des entreprises (gestion de projets) Formation supérieure (HES ou universitaire) dans le domaine social Expérience confirmée dans la branche et dans un poste à responsabilités avec conduite d’une équipe (min. 5 ans) Expérience de collaboration et de suivi de mandats avec l’Office AI Bonne connaissance du domaine de l’insertion socioprofessionnelle et des assurances sociales, spécialement l’Office AI Maîtrise des outils informatiques et des logiciels spécifiques métiers (ERP) Compétences managériales (développement et conduite d’équipes) et financière (élaboration et suivi de budgets) Compétences de conception, développement et gestion de projets Ce que nous offrons : Un poste de direction, avec responsabilités supérieures, axé sur le développement et la gestion d’un centre et l’encadrement d’une équipe Une activité variée et dynamique au sein d’une association reconnue pour la qualité de ses prestations Vous jouerez un rôle central dans l’accomplissement de la mission d’Afiro Vous bénéficierez de conditions de travail attractives, permettant de concilier engagement professionnel et équilibre personnel D’excellentes prestations sociales (CCT), formation continue Entrée en fonction : 1er mars 2027 ou à convenir Dossier complet (lettre de motivation, cv, diplômes et certificats) à adresser jusqu'au 16 octobre 2026 uniquement sur JobUp.