Maître socioprofessionnel/Maître de formation professionnelle Employé à 80-100%
ORIF
- 📍 Localité :
- 🗺️ Région : Genève
- 🗺️ Sous-région : Rive droite
- 📄 Type de contrat :
- ⏱️ Workload :
- 📅 Date de publication :
- 🌐 Source : jobup
- 🔗 URL : Voir l'offre
📄 Description complète
À propos de cette offre
L’Orif est présente en Suisse romande avec 10 sites de formation et plus de 520 collaborateurs-trices. Pour notre site Orif Vernier, nous recherchons :
Maître socioprofessionnel/Maître de formation professionnelle Employé à 80-100%
Encadrer les bénéficiaires dans une section d’orientation et d’observation
Accompagner les bénéficiaires dans des mesures de réadaptation
Contribuer à des mesures d’instructions interdisciplinaires
Gérer et assumer les travaux pratiques en atelier et organiser la mise en stage
Elaborer et mettre en place des projets socioprofessionnels individualisés
Collaborer étroitement avec les collègues en section, les répondants sociaux, psychologues et médecins
Rédiger des rapports d’observation à l’attention des services placeurs et participer à des synthèses de réseau
Développer et entretenir les relations avec le réseau d’entreprises de la région
Gérer les aspects budgétaires de la section
Profil et compétences
CFC ou titre jugé équivalent dans un domaine manuel et/ou technique exigé
Diplôme de maître socioprofessionnel ES exigé à l’engagement ou après l’entrée en fonction
Expérience dans l’accompagnement de personne présentant des troubles en santé mentale souhaitée
Intérêt marqué pour l’encadrement de personnes en réadaptation professionnelle
Personnalité dynamique, esprit créatif
Autonomie, résistance au stress et flexibilité
Maîtrise des outils informatiques (MS Office) et aisance rédactionnelle
Bonne connaissance du tissu économique régional
Capacité d’adaptation et réelles aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire
Ce poste s’adresse à des professionnels confirmés et engagés ayant la volonté de s’investir dans la mission sociale de l’institution tout en continuant à être actif sur le terrain. Le management est particulièrement respectueux de ses collaborateurs
Nous offrons
Un travail à responsabilités, varié et motivant, dans un cadre innovant
Des conditions de travail avantageuses selon convention collective Orif
Des possibilités de formation continue
Entrée en fonction : 1er Janvier 2027 ou à convenir
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous invitons à adresser votre dossier de candidature complet, sur JobUp uniquement jusqu’au 15.11.2026 au plus tard
Des renseignements peuvent être obtenus auprès de Leroy Christophe, Responsable équipe, tél. +41583001606
L’extrait standard et l’extrait spécial du casier judiciaire seront demandés lors de l’engagement.
Seuls les dossiers correspondant au profil demandé seront traités.
www.orif.ch/emplois
