Gestionnaire salaires et assurances sociales
Gerofinance - Régie du Rhône SA
- 📍 Localité :
- 🗺️ Région : Genève
- 🗺️ Sous-région : Rive droite
- 📄 Type de contrat :
- ⏱️ Workload :
- 📅 Date de publication :
- 🌐 Source : jobup
- 🔗 URL : Voir l'offre
📄 Description complète
À propos de cette offre
Introduction
Nous sommes une Régie établie en Suisse romande depuis 1886 avec des agences à Genève, Coppet, Nyon, Pully, Vevey, Bulle, Sion et Neuchâtel. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire salaires & assurances sociales pour rejoindre notre équipe dynamique.
Responsabilités
Assurer la gestion complète des salaires des collaborateurs et concierges, de la préparation à la validation des paies.
Gérer les dossiers d'absences de longue durée (maladie, accident, maternité, service militaire) et assurer le suivi auprès des assurances et organismes concernés.
Établir et contrôler les déclarations mensuelles et annuelles auprès des assurances sociales et des différentes institutions.
Produire les certificats de salaire et garantir la conformité des données transmises.
Conseiller et accompagner les collaborateurs ainsi que les responsables sur toutes les questions relatives aux salaires, assurances sociales et indemnités.
Participer aux audits, contrôles et réconciliations liés aux salaires et aux assurances sociales.
Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion des salaires, des assurances sociales et des absences.
Qualifications
Expérience équivalente dans la gestion des salaires et assurances sociales en Suisse.
Bonne connaissance des lois et réglementations RH en vigueur en Suisse.
Excellentes compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Capacité à travailler en équipe et à entretenir de bonnes relations interpersonnelles.
Bonnes connaissances de Sage, un atout.
Bonnes connaissances de Quorum, un atout.
Un environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise reconnue.
Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences.
Une équipe dynamique et collaborative.
Des conditions de travail attractives et compétitives.
Un engagement fort envers le développement durable et l’innovation.
Informations pour postuler
Si vous êtes motivé(e) à rejoindre notre entreprise et que vous souhaitez contribuer à notre mission RH, nous vous invitons à soumettre votre candidature avec un dossier complet incluant diplômes et certificats de travail.
